Trabajar para un empleador puede poner en riesgo tu salud, Primera Parte

Read this post in English  [Utilicé ChatGPT (Inteligencia Artificial)  para traducir la versión en inglés al español.] El título es una variación de una de las subsecciones del capítulo dos del libro de Jeremy Reiman The Rich Get Richer … and the Poor Get Prison. En un par de publicaciones anteriores señalé que trabajar para … Continue reading Trabajar para un empleador puede poner en riesgo tu salud, Primera Parte

Management Rights and the Lack of Criticism of Such Rights Among the Social Democratic Left, Part Nineteen: Private Sector, New Brunswick

Introduction A local leader of a leftist workers' organization here in Toronto stated that I kept repeating the same thing. Yes, I did--the issue is the same throughout. How can the so-called left refer to a fair wage or a decent job even in unionized settings when workers are used as things by employers for … Continue reading Management Rights and the Lack of Criticism of Such Rights Among the Social Democratic Left, Part Nineteen: Private Sector, New Brunswick

La Izquierda, Toronto: Tercera Parte

Read this post in English [Utilicé ChatGPT (Inteligencia Artificial)  para traducir la versión en inglés al español.] En dos publicaciones anteriores, analicé la introducción y la primera charla de varios activistas de izquierda el 19 de septiembre de 2018 en la ciudad de Toronto, Ontario, Canadá, sobre lo que había que hacer políticamente (presentadas poco … Continue reading La Izquierda, Toronto: Tercera Parte

Limitations of a Radical’s Views on Class Exploitation: The Blog of the Toronto Radical John Clarke, Part One

Introduction I want to start with an hypothesis: many activists in practice assume that it is unnecessary to engage in theory in any rigorous manner (even if they claim the contrary) since they engage in practice—they are activists. John Clarke, a former major organizer of the defunct organization Ontario Coalition Against Poverty, illustrates this hypothesis … Continue reading Limitations of a Radical’s Views on Class Exploitation: The Blog of the Toronto Radical John Clarke, Part One

La pobreza del izquierdismo académico, Primera Parte

Read this post in English [Utilicé ChatGPT (Inteligencia Artificial)  para traducir la versión en inglés al español.] Tuve un breve debate con el filósofo académico Jeff Noonan en su blog. Lo pego aquí ya que no hubo más respuesta a mis críticas en su publicación. [Respuesta de Jeff]Hola Fred,Gracias por los comentarios detallados y reflexivos. … Continue reading La pobreza del izquierdismo académico, Primera Parte

The Real World of the Rule of Law, Part 9: The So-Called Right to Remain Silent

Introduction As some of the left fall all over themseves referring to the genocide in Gaza and the West Bank as a breach of international law without gaining any criticial distancing from the limitations of "the law," , the actual nature of law and its procedural acrobatics lies hidden. It is better to remind workers, … Continue reading The Real World of the Rule of Law, Part 9: The So-Called Right to Remain Silent

Derechos de la Dirección, Quinta Parte: Convenio Colectivo del Sector Público, Ontario

Read this post in English [Utilicé ChatGPT (Inteligencia Artificial)  para traducir la versión en inglés al español.] Hay algunos en la izquierda que idealizan el sector público. No abordan cómo el sector público “mágicamente” trata a los trabajadores del sector público, que son empleados, como seres humanos y no como cosas. No tienen solución al … Continue reading Derechos de la Dirección, Quinta Parte: Convenio Colectivo del Sector Público, Ontario

Another Abstract Slogan or Cliche of Social-Democratic or Social-Reformist Organizations: Employers or Corporations Paying Their Fair Share of Taxes, Part Four: The New Democratic Party (NDP)

Introduction I have pointed out that the major Canadian unions use cliches like "fair contracts." (see for example the posts on the two largest Canadian unions Fair Contracts (or Fair Collective Agreements): The Ideological Rhetoric of Canadian Unions, Part One: The Canadian Union of Public Employees (CUPE) and Fair Contracts or Collective Agreements: The Ideological Rhetoric of … Continue reading Another Abstract Slogan or Cliche of Social-Democratic or Social-Reformist Organizations: Employers or Corporations Paying Their Fair Share of Taxes, Part Four: The New Democratic Party (NDP)

Un caso de adoctrinamiento silencioso, tercera parte: el plan de estudios de historia de Quebec y su falta de historia de empleadores y empleados

Read this post in English [Utilicé ChatGPT (Inteligencia Artificial)  para traducir la versión en inglés al español.] Esta publicación es una continuación de publicaciones anteriores. El contexto de esta publicación se proporciona en la primera parte (ver A Case of Silent Indoctrination, Part One: los planes de estudio de historia de Manitoba y su falta … Continue reading Un caso de adoctrinamiento silencioso, tercera parte: el plan de estudios de historia de Quebec y su falta de historia de empleadores y empleados

Should Not the Radical Left Take into Account the Attitude of Workers Towards Their Own Jobs? Part Eleven, The Case of Indigo Workers

Introduction One of the few things that I agree with the academic leftist Jeff Noonan, professor of philosophy at the University of Windsor, Ontario, is that leftists must start where workers are at: Political engagement begins from trying to understand where people are coming from. But where people are coming from can be interpreted in … Continue reading Should Not the Radical Left Take into Account the Attitude of Workers Towards Their Own Jobs? Part Eleven, The Case of Indigo Workers